Temporärstellen

Der Einsatz von temporären MitarbeiterInnen im industriellen und gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich wird das Bild des Arbeitsmarktes in Zukunft wesentlich mitbestimmen. Denn heute gelten grosse Flexibilität und kreative Dynamik als Voraussetzung für ein gesundes Unternehmen und Konkurrenzfähigkeit.

Arbeitgeber und temporäre MitarbeiterInnen werden zu wichtigen Partner. Daraus erwachsen klare Vorteile für die Unternehmer und die MitarbeiterInnen:

	Das Unternehmen profitiert von einem optimalen Kosten-Nutzen-Verhältnis.
	Beschäftigungsspitzen können kurzfristig und sinnvoll abgedeckt werden.
	Durch die flexible Anpassung des Personalbestandes entstehen keine unnötigen Fixkosten.
	Wir garantieren sorgfältige Abklärungen möglicher Kandidaten und Kandidatinnen durch Anstellungsgespräche, Referenzen, Eignungstests, Lohnabklärungen.
	Wir kümmern uns um alle Sozialabgaben und Entschädigungen.

 

Try & Hire

Try & Hire ist der sichere Weg, auf dem sich temporäre MitarbeiterInnen und Arbeitgeber kennenlernen.

Dank Try & Hire profitieren beide Parteien gleichermassen. Denn sie nehmen sich die nötige Zeit, sich kennenzulernen und für eine erfolgreiche Zukunft die richtigen Weichen zu stellen, bevor sie ein festes Anstellungsverhältnis eingehen.

Ihr grosser Vorteil: Während des dreimonatigen Einsatzes des temporären Mitarbeiters können Sie sich gegenseitig kennenlernen.

Der Vorteil des Mitarbeiters: Er lernt Ihren Betrieb, seine Arbeit und seine Umgebung gründlich kennen. Daraus entsteht der richtige Weg für eine dauerhafte Partnerschaft.